高校取消事業編，長聘制能否給教師安全感？
最近，山西省出臺文件，擬將增人計劃的權力下放到學校層面。此舉也被認為從根源上動搖了高校等單位事業編制的底層邏輯。 自2011年3月我國提出2020年要建立新型事業單位管理體制和運行機制以來，高校取消編制之聲不絕于耳。 在高校取消編制已大勢所趨的當下，作為另一種能在一定程度上為教師提供保障的制度，長聘制經多年推廣，在國內高校正被越來越多的人接受。 那么，如果有一天，高校教師真的告別編制，長聘制可以在一定程度上替代編制制度，給予高校教師們所需要的安全感嗎？ 來自教育部、北京大學、南京大學和北京師范大學的4位學者就此展開了激辯。 在您看來，取消編制對于高校以及高校教師而言，究竟會帶來什么影響？目前高校取消編制的時機是否成熟？ 劉承波（教育部教育發展研究中心戰略發展研究部副主任）： 高校取消編制的同時，要求其必須有較為成熟的教師聘任制度、教師薪酬制度，以及國內外學術同行評價體系，并且多元學術評價體系和代表性成果評價體系......閱讀全文
高校取消事業編，長聘制能否給教師安全感？
最近，山西省出臺文件，擬將增人計劃的權力下放到學校層面。此舉也被認為從根源上動搖了高校等單位事業編制的底層邏輯。 自2011年3月我國提出2020年要建立新型事業單位管理體制和運行機制以來，高校取消編制之聲不絕于耳。 在高校取消編制已大勢所趨的當下，作為另一種能在一定程度上為教師提供保障的制
高薪+全配套支持！這所學院的“預聘長聘制”改革邀您共赴世界一流
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高校事業編改革，真要開始行動了！
2012年，中共中央、國務院印發的《關于分類推進事業單位改革的指導意見》指出，到2020年，要建立新的事業單位管理體制，高校取消事業編。 這對于過五關斬六將獲得事業編制的員工來說，無疑是沉重的一擊。原本擁有編制的他們告別“終身制”，瞬間等同于合同工。而作為事業單位的典型代表之一，高校也不能幸免
高校和公立醫院將取消事業編，這些事業單位全部轉企業
近日，據財政部官方網站消息，財政部、稅務總局、中央宣傳部聯合發布《關于繼續實施文化體制改革中經營性文化事業單位轉制為企業若干稅收政策的通知》。通知中指出經營性文化事業單位轉制為企業，可以享受以下稅收優惠政策 （一）經營性文化事業單位轉制為企業，自轉制注冊之日起五年內免征企業所得稅。2018年1
高校事業編將成為歷史，還有必要占坑嗎？
早在2011年3月23日，中共中央、國務院就印發了《關于分類推進事業單位改革的指導意見》。《意見》中指出，到2020年，要建立新的事業單位管理體制和運行機制，高校取消事業編制，實行全員合同聘用制已成定局。如今2020已經過半，高校已經完全取消事業編了嗎？ 01 編制仍然有，門檻也不高 通過
長聘被拒，“最后一根稻草”是啥
對于高校而言，人才永遠是其存在的基石，也是學科建設發展的核心力量。沒有優秀的師資隊伍，高校的人才培養、學術創新與學科發展就無從談起。應該說，這是國內外高校設置長聘制度的出發點，也是近20年來我國高校引進并實施“非升即走”制度的初衷。 長聘制度的考核結果決定著學者誰可以領先及誰將落后。領先者可能從
河長制湖長制今年全面建立 啟動實施國家節水行動
記者從全國水利廳局長會議上獲悉：2017年全面推行河長制取得重大進展，省市縣鄉四級工作方案全部出臺，6項配套制度基本建立，設立鄉級及以上河長31萬名、村級河長62萬名，湖長制全面啟動實施。制圖：張芳曼 在全面推行河長制取得重大進展、湖長制全面啟動實施的基礎上，今年將全面完成河長制湖長制改革任務
我國全面建立河長制
7月17日，在北京舉行的全面建立河長制新聞發布會上，水利部部長鄂竟平（中）表示，截至2018年6月底，全國31個省（自治區、直轄市）已全面建立河長制，共明確省、市、縣、鄉四級河長30多萬名，另有29個省份設立村級河長76萬多名，打通了河長制“最后一公里”。新華社發?
青島墨水河實行河長制
為進一步加強墨水河流域污染防治，盡快改善水環境質量，確保流域污染治理目標任務按期完成，山東省青島市將在墨水河流域實施“河長制”。 據悉，城陽區政府和即墨市政府分管領導將分別任本轄區墨水河流域“河長”。按照一年見成效、兩年大變樣的總體目標要求，今年6月底前，徹底清理墨水河流域河道垃圾，
淮南河長制管理系統上線
記者從淮南市水利部門獲悉，日前，該市全面推行的河（湖）長制信息化管理系統正式上線運行，實現了河湖管理的智能化、數字化、可視化和網絡化。 淮南市河長制信息化一期工程包括河長制信息采集子系統、河長制 “作戰圖”管理子系統、河長制巡河執法子系統、河長制績效考核子系統以及移動巡河App和公眾舉報微信公