陜西省人才引進工作成效顯著

　　 為充分發揮引進人才的“領軍”作用，近年來陜西省啟動了引進海外優秀人才的“百人計劃”和“三秦學者計劃”，先后制定出臺了一系列重大人才政策，吸引人才參與西部大開發，取得明顯成效。

　　 圍繞重大戰略部署和重大產業項目需要，近年來，陜西省切實加強高層次和高技能人才隊伍建設。從2012年起，陜西省財政每年安排兩億元專項資金，集中用于實施高層次創新創業人才工程，同時積極鼓勵和引導社會、用人單位、個人投資人才資源開發，讓海外歸國科技人員創業有機會、干事有平臺、發展有空間。

　　 截至今年1月，陜西“百人計劃”已引進7批362名高層次創新創業人才，其中創新人才全職項目入選191人，“百人計劃”短期項目入選80人，創業人才入選31人，“青年百人計劃”入選60人。他們中，入選國家“千人計劃”的就達116人。

　　 國家第九批“千人計劃”和陜西省第一批“百人計劃”雙入選者——陜西秦川機床工具集團技術總顧問毛世民開發的弧齒錐齒輪和準雙曲線齒輪制造和分析軟件模塊，克服了國外同行的理論和方法缺陷，完成了國家“高檔數控機床與基礎制造裝備”重大科技專項課題，其中原始創新發明的“數字產形輪展成原理”為成功開發QMK009大型數控圓錐齒輪磨齒機奠定了理論基礎。該項成果顛覆了傳統錐齒輪加工方法，徹底解決了大型錐齒輪制造技術難題，滿足了海洋工程等重點領域的重大需求。

　　 在引進高層次創新創業人才工作中，陜西省已累計有7人入選國家‘萬人計劃’第一批青年拔尖人才，116人進入國家‘千人計劃’，362人進入陜西‘百人計劃’。通過建立‘三秦學者’特聘專家、教授制度，首批確定了54個崗位，吸引穩定了一批領軍人才和團隊在陜工作。

　　 在引進國外智力的帶動下，作為教育資源大省的陜西，科教水平進一步提高，科技和人才對經濟社會發展的貢獻進一步提升。與此同時，陜西省還著重通過引進高素質人才吸引和培養更多人才，形成人才的雪球滾動效應。西安外國語大學依托引進高層次人才相關項目，創新路徑引進優秀師資，實施“西外學者計劃”，吸引國際上有影響力的“旗幟性”學科帶頭人來校教學或開展合作研究，實現優質教育資源從海外回流。近5年來，該校聘請的“西外學者”共有184名教授。隨著引才工作的開展，西安交通大學的引進人才與校內相關學科的優勢團隊自然形成了合作關系，逐步實現了深度融合，以“強強聯合”態勢形成了若干國際先進水平的人才高地，新建或擴建國際一流研究平臺27個，支撐起24個條件和水平達到國際一流的研究團隊。

　　 通過實施引進外國智力項目，陜西已執行引智項目1450個，引進7400人次外籍專家來陜工作。